Reinsa tekst (kapittelvising)
Fulltekst er ikkje tilgjengeleg for dette dokumentet. Du kan laste ned original PDF eller bruke KI-assistenten.
Historisk utgreiing (1972)
NOU 1972: 3 - Arbeidstid i jordbruket
Utredninga tek for seg behovet for revisjon av arbeidstidsreglane i jordbruksnæringa, etter at den alminnelege arbeidstida i andre sektorar vart redusert til 42,5 timar per veke. Bakgrunnen er at jordbruksarbeidarar framleis hadde reglar etter jordbruksarbeidarlova av 1958, med 8 timars dagleg arbeid og ei gjeldande vekegrense på 48 timar, medan tariffavtaler i praksis har gått mot 42,5 timar.
Emneord:ArbeidstidJordbruketJordbruksnæringJordbruksarbeidarlovaTariffavtalerNormalarbeidsvekeSesongarbeidArbeidsmiljølovgivningKonkurranseevneNæring, energi & distriktNæringsutvikling, innovasjon & landbrukLandbruk, skogbruk & distriktspolitikk
Hovedfunni
- Dagens jordbruksarbeidarlov krev 8 timars dagleg arbeid og set ei maksimal vekegrense på 48 timar.
- Tidlegare reglar hadde større skilnader mellom sommarsesong og resten av året (9 timars dag, 50 timar i sommarhalvåret i tidlegare lovgiving).
- Tariffavtalen for jord- og skogbruk (1968–70) har avtalt ei nedsett arbeidsveke på 42,5 timar, slik at tariff og lov ikkje lenger er samordna.
- Visse arbeidstakargrupper i jordbruket, særleg røktere og husarbeidarar, har historisk hatt høgare arbeidstid enn ordinære gårdsarbeidarar (t.d. husarbeid 9 timar etter 1958-lova).
- Onnetider (sesongtoppar) gjev særlege behov for fleksible unntak i arbeidstidsreglane, som framleis er verande i gjeldande regelverk.
- Næringa omfattar også tilgrensande aktivitetar (husdyrdrift, pelsdyr, gartneri, hagebruk, skogdrift knytt til gard) som krev avklaring av virkeområdet ved lovendring.
- Ei lovfesta avkorting til 42½ timar vil samsvare med alminneleg arbeidarvern i andre sektorar, men har potensielle verknader for driftsøkonomi, bemanningsbehov og sesongplanlegging.
Foreslåtte tiltaki
- Lovfeste ei reduksjon av normal arbeidstid i jordbruket til 42,5 timar per veke for å samsvare med generell arbeidstidsnorm.
- Presisere og avgrense virkeområdet slik at gartneri, pelsdyr og skogdrift til gårdsbehov er eksplisitt omfatta eller unntatt etter klare kriterium.
- Oppretthalde rimelege unntak for onnetid og andre nødvendige sesongtilpassingar, med krav om særskilt dokumentasjon og tidsavgrensing.
- Innføre overgangsordningar og ein gradvis iverksettingsplan for å lette tilpassing for små bruk, inkludert tidsramme og oppfølgingsperiode.
- Sikre at tariffpartane får høve til lokale eller sentrale forhandlingar om kompensasjon, overtid og bemanning innanfor ramma av ny lov.
- Gjere særskilte tilpassingar for grupper som røktere og husarbeidarar, med eigen regulering for natt- og døgnarbeid.
- Etablere overvaking og evaluering etter implementering (rapportar og effektanalysar) for å kartleggje verknader på drift, sysselsetting og arbeidstakarvern.
Spør NOUgla KI-assistent