NOU 1974: 41 - Karakterer, eksamener, kompetanse m.v. i skoleverket

Denne utgreiinga tek for seg funksjonane, omfanget og formene for evaluering i heile skoleverket fram til høgare utdanning. Ho byggjer på vurderingar av kva skolen, eleven, etterfølgjande utdanningsinstitusjonar, arbeidsgjevarar og samfunnet treng av informasjon om læring og kompetanse.

Hovedfunni

  • Evaluering i skolen har fleire funksjonar: utveljing, informasjon til læring, motivasjonsverkemiddel og dokumentasjon for vidare rettar.
  • Formelle karakterar blir brukt både som læringsvurdering og som sorteringsmekanisme, noko som skaper rollekonflikt og press på elevar og undervising.
  • Karakterpraksis viser normerings- og relateringsproblem: individuell relatering, gruppe- og målrelatering er inkonsistent mellom skolar og fag.
  • Vurderingsgrunnlaget er ofte usikkert og varierer i omfang; både orden/oppførsel og faglege prestasjonar blir vektlagt ulikt.
  • Overføringa av informasjon mellom heim, skole, vidaregåande skolar og arbeidsliv er mangelfull og ustrukturert.
  • Samfunns- og arbeidslivet krev både dokumentasjon av kompetanse og ein mekanisme for utveljing; mange alternative prinsipp for utveljing er aktuelle.
  • Bruken av karakterar har synlege verknader på elevar sitt studiemotiv, sosialt liv i skulen og på sjølvoppfatning, med mogleg negative følgjer for læringsmiljøet.

Foreslåtte tiltaki

  • Avgrense omfanget av formelle karakterar i grunnskulen til fordel for konsise, kvalitative elevrapportar som beskriver kompetanse og utvikling.
  • Klargjere og avgrense formålet med karakterar i vidaregåande opplæring: skilje informasjon for læring frå informasjon for opptak/utveljing.
  • Utarbeide nasjonale retningslinjer for vurderingsgrunnlag og normering for å auke samsvar mellom skolar og fag.
  • Innføre eller prøve alternative opptaksprinsipp der relevant (t.d. opptaksprøver, skikkethetstesting eller vektlegging av alder) som supplement til karakterar.
  • Styrke informasjonsflyt: standardisert vitnemål og supplerande beskrivingar for arbeidsliv og høgare utdanning.
  • Redusere bruk av karakterar som disiplineringsmiddel ved å skilje orden/oppførsel frå faglege karakterar, og vurdere eigen praksis for slike merknader.
  • Fremje forsøksverksemd og utprøving av alternative vurderingsformer (eks. målrelatering, deskriptive vurderingar, sentrale prøver) for å finna meir presise og læringsfremjande metodar.
Podkast-samandrag (KI-dialog)
Generer eit dialogsammendrag mellom to analytikarar
Spør NOUgla KI-assistent

Fakta om utredninga og utvalet

Omfang & Ord1 sider (250 ord)
Estimert Lesetidca. 2 minutt
Visningar & Aktivitet1 visningarSitert av 5
Levert Til & DatoPublisert 1974
Sidevisningar i NOUinnsikt: 1
Landingsside hjå NB.no Last ned PDF (NB.no)