Reinsa tekst (kapittelvising)
Fulltekst er ikkje tilgjengeleg for dette dokumentet. Du kan laste ned original PDF eller bruke KI-assistenten.
Historisk utgreiing (1979)
NOU 1979: 50 - Forsvarets musikk
Denne NOU-en vurderer Forsvarets musikk som ein statleg musikktjeneste med både militære og sivile rolle. Bakgrunnen er eit behov for å klargjere korleis profesjonelle og amatørkorps best kan dekkje seremonielle oppgåver, tradisjonar, intern aktivitet i forlegningar og yte kulturtenester til sivilsamfunnet. Utgreiinga kartlegg historikk, organisering, utdanning, ressursbruk og samanliknar med fleire europeiske land.
Emneord:ForsvaretsMusikkForsvarets musikkStatlig musikktjenesteMilitære oppgaverSivile kulturtenesterProfesjonelle korpsAmatørkorpsRekrutteringsfunksjonerUtdanningsløpJustis, rettssikkerhet & samfunnssikkerhetPoliti, samfunnssikkerhet & beredskap
Hovedfunni
- Forsvarets musikk utfører både militære seremonielle oppdrag og viktige sivile kulturoppdrag (konsertressurs, instruktør- og rekrutteringsrolle).
- Nåverande organisering er uoversiktleg med spreidd lokalisering og ulik korpsstorleik, som gir ineffektiv dekning og overlappar i oppdrag.
- Offentlege bevilgningar til sivile musikkføremål (1978) er avgrensa; Forsvarets musikk fyller difor funksjonar utover rein militær bruk.
- Utdannings- og etterutdanningstilboda for militærmusikarar er ikkje tilstrekkelege for å sikre høg fagleg kvalitet og stabil rekruttering.
- Avlønning, status og avansementsvilkår for musikarpersonell er inkonsistente mellom forsvarsgrenene og svekkar rekrutteringsgrunnlaget.
- Amatørkorps knytt til forlegningar spelar stor rolle for intern aktivitet, men varierer i kvalitet og organisering.
- Internasjonal samanlikning viser at andre land har løyst tilsvarande utfordringar gjennom sentralisering, standardisert utdanning og klare dekningstettleikar.
Foreslåtte tiltaki
- Fastsetje eit klart, nasjonalt dekkeplan med eit avgrensa tal profesjonelle musikkorps og tydelege ansvar for kvar forsvarsgren.
- Standardisere korpsstorleik, oppgavedeling og lokalisering for å unngå overlappar og oppnå betre ressursutnytting.
- Innføre styrka og samordna utdannings- og vidareutdanningsløp for militærmusikantar, gjerne i samarbeid med sivile musikkutdanningsinstitusjonar.
- Revidere lønns- og avansementsvilkår for å heve statusen og sikre rekruttering av profesjonelle musikantar.
- Innføre ein nasjonal uniformerings- og profilstandard for å styrke identitet og offentleg representasjon.
- Etablere ei sentral fagleg leiing/organisasjonsmessig forankring for Forsvarets musikk for å samordne drift, planlegging og budsjett.
- Avsette øyremerkte økonomiske midlar og gjere omprioriteringar for å finansiere drift, etterutdanning og samfunnsretta aktivitet utan å tape tradisjonelle funksjonar.
Spør NOUgla KI-assistent