Historisk utgreiing (1983)

NOU 1983: 12 - Tiltak for å høyne den sykepleiefaglige standard i de psykiatriske sykehusene

Utgreiinga tek utgangspunkt i ei alvorleg bemannings- og kompetansekrise i dei psykiatriske sjukehusa. Samfunnsendringar som utskriving til lokalmiljøet og sterk auking i poliklinisk og for-/ettervern har gjort pasientporteføljen i institusjonane meir ressurskrevjande. Samstundes aukar grupper som eldre med senil demens og unge vaksne med rusproblem, som krev særskild og fagleg krevjande sjukepleie.

Hovedfunni

  • Ca. 75 % av budsjetterte stillingar for offentleg godkjende sjukepleiarar ved psykiatriske sjukehus var hausten 1981 anten ubesette eller besette med mindre kvalifisert personell.
  • Omstrukturering av pasientstraumen (utscribing til lokalmiljøet) fører til attverande pasientar som er meir ressurskrevjande og fagleg krevjande.
  • Auka poliklinisk verksemd, for- og ettervern og dagtilbod set krav til koordinering og tverrfagleg teamarbeid frå sjukepleietenesta.
  • Framskrivingar peikar på auke i særlege pasientgrupper (senil demens, narkomane) som vil krevje store sjukepleieressursar framover.
  • Den offentlege debatten om sjukehusas rolle har forverra bemanningskrisa ved å redusere rekruttering og auke turnover.
  • Variasjonar i organisasjonsmønster og manglande stillingsinstruksar svekkjer sjukepleieleiing og samarbeid med behandlingsteam.
  • Manglande internundervisning, etterutdanningstilbod og fagleg rettleiing gjer det vanskeleg å heve det praktiske og teoretiske nivået i tenesta.

Foreslåtte tiltaki

  • Innføring og finansiering av etter- og vidareutdanningsprogram for hjelpepleiarar og sjukepleiarar med fokus på psykiatrisk spesialkompetanse.
  • Oppretting av faste stillingar for spesialutdanna sjukepleiarar med ansvar for rettleiing, internundervisning og fagleg utvikling ved sjukehusa.
  • Bygningsmessige endringar for å tilpasse avdelingar til diferensiert pasientmengd og meir miljøterapeutisk omsorg.
  • Innføring av krav om stillingsinstruksar og tydelege stillingsbeskrivingar for sjukepleiestillingar og leiarrolle i psykiatriske sjukehus.
  • Tilbod om permisjon (t.d. 2 veker kvar andre år) for sjukepleiarar med spesialutdanning til fagleg fordjupning og oppdatering.
  • Etablering av stipendiatstillingar og akademiske løp på høgskole-/universitetsnivå for å styrke forsking og fagleg grunnlag i psykiatrisk sjukepleie.
  • Endringar i bemannings- og rekrutteringspolitikk, inkludert praksisar rundt midlertidige tilsetjingar, for å auke stabilitet og halde på kvalifisert personale.
Podkast-samandrag (KI-dialog)
Generer eit dialogsammendrag mellom to analytikarar
Spør NOUgla KI-assistent

Fakta om utredninga og utvalet

Omfang & Ord69 sider (17 250 ord)
Estimert Lesetidca. 79 minutt
Visningar & AktivitetFørste oppslagSiterer 56 • Sitert av 4
Levert Til & DatoPublisert 1983Mottakar: Sosialdepartementet
Sosialdepartementet
Landingsside hjå NB.no Last ned PDF (NB.no)