Reinsa tekst (kapittelvising)
Fulltekst er ikkje tilgjengeleg for dette dokumentet. Du kan laste ned original PDF eller bruke KI-assistenten.
Historisk utgreiing (2007)
NOU 2007: 17 - Individuell pensjonsordning
Denne utgreiinga legg fram eit heilskapleg forslag til eigen lov for skattestimulert individuell pensjonsordning. Forslaget skal opne for at alle over 18 år kan teikne individuelle pensjonsavtalar — anten som innskottsbaserte avtalar eller som pensjonsforsikringsavtalar — og skal vere robust mot endringar i skattereglar. Avtalen skal som hovudregel gje alderspensjon, men kan også omfatte uførepensjon, etterlattepensjon og barnepensjon.
Emneord:IndividuellPensjonsordningIndividuell pensjonsordningSkattestimulert pensjonAlderspensjonUførepensjonEtterlattepensjonPensjonsforsikringPensjonslovgivningArbeid, velferd & inkluderingPensjon & trygdeordningarØkonomi
Hovedfunni
- Alle personar over 18 år skal få rett til individuell pensjonsavtale, uavhengig av arbeidstilknytning.
- Avtaletypane: innskuddspensjonsavtale eller pensjonsforsikringsavtale; sistnemnde kan bare tilbys av livsforsikringsselskap.
- Avtalar kan omfatte alderspensjon som hovudytelse, og etter ønske også uføre- og etterlatteytelser (innskudds-/premiefritak, uførepensjon, barnepensjon).
- Regelverk og løysingar er utforma med mål om enkelheit og robustheit og tek i hovudsak same løysingar som innskotts- og føretakspensjonslova.
- Pensjonsalder er normalt 67 år; kunden kan krevje tidlegare utbetaling i enkelte tilfelle eller utsetje heile/del av utbetalinga; minste utbetalingstid er til fylte 77 år eller minst 10 år ved høgare pensjonsalder.
- Moglegheit for samordning av individuell pensjonskapital med andre pensjonsrettar, særleg tenestepensjon, for å oppnå betre oversyn og effektiviserte forvaltningskostnader.
- Banklovkommisjonen har ikkje vurdert skattespørsmål i denne utgreiinga, men legg opp til at innskot/premie skal kunne gi fradrag innanfor dei til kvar tid gjeldande skatterammer.
Foreslåtte tiltaki
- Lovutkast til eigen lov om individuelle pensjonsavtaler som fastset minstekrav til utforming for skattefradragsrett.
- Opne for at alle over 18 år kan teikne individuelle pensjonsavtaler (innskotts- eller forsikringsbasert).
- Tilrettelegg for at avtalar kan innehalde tilleggstryggingar (uføre-, etterlatte- og barnepensjon) og at slike kan teiknast særskild der institusjon ikkje sjølv tilbyr dei.
- Setje pensjonsalder til 67 år som standard, men gi reglar for tidlegare uttak og moglegheit for utsetjing; fastsetje minste utbetalingstid (til 77 år eller minst 10 år).
- Gjere det mogleg å samordne individuell pensjonskapital med tenestepensjonsordningar for effektiv forvaltning og betre kundeoverblikk.
- Avgrense vidare årlige innbetalingar frå kunden med skattmessig regulering i samsvar med gjeldande fradragsgrenser (ramme for fradrag føl skattelovgivinga).
- Arbeide for rask sanering/overføring av eksisterande IPA-kontraktar for å redusere fragmentering og administrative og forvaltningsmessige kostnader.
Spør NOUgla KI-assistent